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[一起体验]拓展培训从结果窥探团队隐藏问题

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作者:admin   日期:2015-07-19  点击:

今天亮剑管理培训和大家探讨拓展培训的一个问题:从拓展培训的结果窥探团队隐藏的问题。

在正式开始这个问题之前,我们先来聊聊拓展培训效果的作用。很多HR或者企业老总都能够非常明确的知道拓展训练可以提升团队的协作,凝聚,执行力等等很多有关于团队心态的类的普遍问题。可是,在此同时,拓展训练还能做到什么呢?

一个团队的健康成长与发展都是必须经历符合自然规律的过程。没有一个团队可以说我可以跳过哪个环节,但是我们却可以缩短每个环节的时间。这就是现在许多企业内部团队在建设,成长,壮大…的过程中所选择的道路。在这条道路的行走过程中,由于团队走的较快,在成长的过程中,总会出现一些问题。而很多问题被团队人员发现之后,遇到喜欢真话的团队,会被提出进行改进。但是,大部分团队中出现的许多消极问题是不能够被即刻解决。甚至会被一直拖下去,最终导致的将会是团队溃散。

那么针对这样的一个团队发展规律,我们在此提出通过拓展培训的结果窥探团队的隐藏问题。究竟怎么个窥探法呢?

每个团队在参加拓展培训的时候,时长都大概是在2-3天。长达48小时以上的封闭式培训过程中,辅助进行团队心态辅导,身体行为体验式培训。让团队的成员在历练中不断的感受,不断的爆发,不断的提升,不断的自我反省,从而让亮剑培训的培训师团队能够非常好的观察团队,做出总结。从而让咱们的团队通过培训暴露出团队的缺点,从而通过训后报告给出非常专业的整改意见。

那么,亲,您的团队需要通过拓展培训的结果来窥探一下团队问题么?致电010-57153751哦!